Чаще всего люди желают друг другу именно здоровья. Как же сделать так, чтобы его у людей действительно стало больше?
Ответ на этот вопрос кроется в одном из региональных проектов «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами», входящем в нацпроект «Здравоохранение».
Где в Брянске нужны врачи?
Если, к примеру, зайти на сайт Брянской городской поликлиники № 4 в раздел «Вакансии», то можно увидеть, что этому медучреждению требуются различные специалисты. Это и участковый терапевт, и акушер-гинеколог, и травматолог-ортопед, и рентгенолог.
Напомним, что поликлиника №4 - это самое крупное медицинское учреждение нашего города, которое оказывает амбулаторно-поликлиническую помощь взрослому населению Советского района. К ней прикреплено около 100 тысяч человек по программе госгарантий оказания бесплатной медпомощи. А такому количеству потенциальных и реальных пациентов соответственно нужно и много врачей.
Как рассказала начальник отдела кадров Ольга Татаринова, руководством поликлиники проводится большая работа по привлечению молодых специалистов. Во-первых, это сотрудничество с «целевиками». Из такой категории - врач-травматолог-ортопед Денис Морозов, который пришёл на работу в поликлинику в этом году.
Работа по «выращиванию» своих кадров ведётся на перспективу - в рамках договора о целевом обучении. Так, по направлению поликлиники в текущем году 16 человек поступили на учёбу в медицинские образовательные учреждения городов Курска, Смоленска и Москвы. Руководство медучреждения постоянно выезжает в медицинские вузы, на ярмарки вакансий, участвует в распределении выпускников. Информация о вакансиях в поликлинике размещена на сайтах и информационных стендах образовательных медицинских организаций.
Администрацией поликлиники проводится большая профориентационная работа, результатом которой стало привлечение семи специалистов, которые трудоустроились в августе-сентябре текущего года. Это врач-невролог, врач-офтальмолог, врачи - терапевты участковые, врач-кардиолог, врачи ультразвуковой диагностики.
Немаловажно и то, что сейчас появилась возможность привлекать молодых врачей комфортным жильём. В общей сложности за три года по «губернаторской программе» на эти цели потратят один миллиард рублей.
Какие созданы условия?
Руководство Брянской области ещё задолго до появления национального проекта «Здравоохранение» уделяло внимание обеспечению медицинскими кадрами лечебных учреждений региона.
В начале этого года губернатор Александр Богомаз и председатель Брянской областной думы Владимир Попков лично выезжали на встречу с руководством и студентами одного из ведущих медицинских вузов страны - в Первый Московский государственный медицинский университет имени И. М. Сеченова. Вместе с директором департамента здравоохранения Андреем Бардуковым они не только пообщались с ректором университета, нашим земляком Петром Глыбочко, но и выступили перед студентами и ординаторами. Губернатор рассказал будущим врачам, что делается на Брянщине для поддержки молодых специалистов-медиков, о том, как решается вопрос с жильём, какие стартовые зарплаты получают вчерашние студенты. Присутствующий тогда на встрече Петр Глыбочко напомнил студентам-медикам: «Брянская область - первый и единственный регион в стране, где предоставляют жильё». Также он подчеркнул, что «зарплата в 50 тысяч рублей - это отличное начало. В Москве в амбулаторно-клиническом звене вы получите 70 тысяч, но ведь квартиру здесь никто не предоставит, и из этих средств надо платить за квартиру. А в Брянской области вам дают жильё, достойную зарплату и бюджетные места у нас в ординатуре».
1 млрд рублей потратят за три года на покупку жилья для врачей.
В этом старейшем медицинском вузе страны не смогли припомнить, когда к ним ещё приезжали региональные руководители столь высокого уровня для того, чтобы лично приглашать будущих врачей на работу. Напомним, что в конце прошлого учебного года в Сеченовском университете учились 436 студентов из Брянской области, причём большая часть из них - 247 человек пришли туда по целевому набору. А это значит, что брянская медицина может рассчитывать на приток молодых кадров уже в ближайшее время. В том числе по таким дефицитным специальностям, как лечебное дело и педиатрия.
Кстати, в Брянской области впервые среди регионов России совместно с Сеченовским университетом стала реализовываться концепция «школа - университет - клиника».
С чего начать путь в профессию?
Совсем недавно жители Брянщины услышали новое слово «предуниверсарий». Появился он для подготовки специалистов-медиков ещё со школьной скамьи. Такой предварительный профотбор начинается уже с медико-биологических классов школ, тем самым развивается профильная подготовка поступающих на обучение медицинским специальностям.
Заработал предуниверсарий накануне нового учебного года на базе школы № 59 города Брянска. В будущем он должен решить вопрос с обеспечением медицинскими кадрами лечебных учреждений региона.
«Открывая данное учебное заведение, мы закладываем основу будущего здравоохранения Брянской области, - сказал Александр Богомаз. - Учить школьников здесь будут два года как наши педагоги, так и преподаватели Сеченовского медицинского университета. А потом, после сдачи экзаменов, ребята всегда смогут вернуться на малую родину, где мы будем их ждать. Здесь они будут получать жильё ну и, конечно же, работу. И брать здоровье своих родных и близких, как и других жителей региона, в собственные надёжные руки».
Так что одна из самых насущных задач, стоящих перед брянской медициной, вскоре должна быть успешно решена благодаря совместным мерам, принимаемым как руководством региона, так и департамента здравоохранения.
Брянский опыт развития медицины будут применять по всей стране 
На Брянщине проблемы с медицинскими кадрами будут решать комплексно 
Александр Богомаз: «Во главе угла — интересы человека» 
Нацпроект «Здравоохранение». На борьбу с болезнями сердца потратят миллиард 
Как в Брянской области борются с нехваткой врачебных кадров?